Facebook onderwijs vacatures
Twitter Onderwijs Vacatures
LinkedIn Onderwijs Vacatures
Spijtenburg Onderwijs

Onderwijsmanager opleidingen Crossmediale Communicatie en Accountancy

SPMR06889

Functie omschrijving Onderwijsmanager opleidingen Crossmediale Communicatie en Accountancy

Heb je ook een maatschappelijke bijdrage aan het Onderwijs in de regio Rotterdam hoog in je lijstje staan? Het helpen van MBO'ers naar het HBO en ze een zo optimaal mogelijke kans geven? Dan moet je vooral deze functieomschrijving lezen. Je gaat je met de volgende taken bezighouden:

  • Je geeft leiding aan de opleidingen Crossmediale Communicatie en Accountancy (± 700 studenten en 30 collega’s)
  • Je maak het mogelijk dat studenten en docenten(teams) optimaal kunnen presteren door zorg te dragen voor een leerwerkklimaat waarbinnen studenten en docententeams zich optimaal kunnen ontwikkelen.
  • Je bent integraal verantwoordelijk voor de kwaliteit, de innovatie en het rendement van de opleidingen.
  • Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling en implementatie van de strategie van het instituut.
  • Je treedt op als boegbeeld van de opleidingen in het werkveld en in andere samenwerkingsverbanden, waaronder de bachelor opleidingen.
  • Je levert een actieve bijdrage aan instituutsbrede projecten en vraagstukken.
  • Je bent actief lid van het MT, zoekt de samenwerking met collega onderwijsmanagers/ opleidingen en legt verantwoording af aan de directeur.
  • Je werkt nauw samen met eventuele opleidingscoördinatoren.

Accreditaties Accountancy en Crossmediale Communicatie zijn beperkt gevisiteerd en worden binnenkort weer opnieuw geaccrediteerd. Je werkt samen met de collega onderwijsmanagers aan een set strategische basisdocumenten en je hebt een duidelijke visie op onderzoek. De Rotterdam Academy gaat onderzoek op een praktsiche manier koppelen aan de behoefte van de student en het bedrijfsleven.

Organisatieprofiel

De Rotterdam Academy (RAc) is één van de dertien instituten binnen Hogeschool Rotterdam en weerspiegelt de stad Rotterdam met haar culturele diversiteit. De RAc is een samenwerkingsverband tussen Hogeschool Rotterdam, Zadkine en Albeda dat gestart is om Associate degree (Ad) opleidingen onder één dak en volgens één strategische visie aan te bieden. Binnen deze groeiende organisatie worden inmiddels veertien 2-jarige vol- en deeltijd Associate degree opleidingen aangeboden binnen 6 verschillende domeinen. Met zo’n 225 collega’s worden ongeveer 3000 studenten opgeleid.

Functie eisen Onderwijsmanager opleidingen Crossmediale Communicatie en Accountancy

  • Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau met een bijpassende opleidingsachtergrond;
  • Je beschikt over minimaal 3 – 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie, waarbij sprake is van het aansturen van professionals;
  • Jouw stijl van leidinggeven kenmerkt zich door het beleggen van de verantwoordelijkheid op het juiste niveau (teamleiderschap): je creëert en werkt volgens gedeelde verantwoordelijkheid en stimuleert en faciliteert ondersteunt eigenaarschap. Je bevordert samenwerking in en tussen docententeams en bent in staat docenten(teams) aan te spreken op hun verantwoordelijkheid;
  • Je hebt kennis van en visie op (de ontwikkelingen in) het Ad-onderwijs;
  • Je kunt uitstekend schakelen tussen strategisch beleid en de dagelijkse onderwijspraktijk en kan doelstellingen vertalen naar concrete activiteiten;
  • Je bent proactief, ondernemend, stimulerend, innovatief, verbindend en een netwerker.

Arbeidsvoorwaarden Onderwijsmanager opleidingen Crossmediale Communicatie en Accountancy

Het betreft een functie voor WTF 1,0. Hogeschool Rotterdam biedt je een tijdelijke arbeidsovereenkomst aan met uitzicht op vast (D3 cao hbo). Het salaris valt in schaal 12/13. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. De secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten uitstekende scholingsmogelijkheden en een aantrekkelijke pensioenregeling.

Procedure

Ben jij de persoon die wij zoeken? Stuur dan je CV en motivatiebrief vóór woensdag 15 mei naar s.dewaal@spijtenburg.nl. De selectie bestaat uit een voorselectiegesprek bij Spijtenburg op 20 of 23 mei, en een eerste gespreksronde bij de opdrachtgever op 24 mei. Een tweede gespreksronde bij de opdrachtgever wordt daarna ingepland. Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Neem voor meer informatie over de functie contact op Sjon de Waal op 06-30330906 of via s.dewaal@spijtenburg.nl. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Michelle de Rover op 0162-420110 of via m.derover@spijtenburg.nl.

Locatie

Rotterdam

Contactpersoon

S.A.G. de Waal
M: +31 6 3033 0906

Consultant
Sjon de Waal
Mobiel: +31 6 3033 0906
Kantoor: +31 76 2063 333
Meer details
Match criteria
Dienstverband
  • Vast
Gewenst aantal uren
  • 36 - 40 uur
  • In overleg
Plaats
  • Rotterdam
Regio
  • Zuid-Holland
Branche Onderwijs
  • HBO
  • MBO ROC
Bekijk alle vacatures
Spijtenburg gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close