Spijtenburg Werving en Advies B.V. verzorgt verschillende vormen van interim-management:
- Waarneming
- Verandermanagement
- Crisismanagement
- Coaching
Ervaren managers worden ingezet om gedurende een bepaalde periode leiding te geven aan de school of het bestuur. Het kan bijvoorbeeld gaan om een schoolleider, bovenschools manager of lid van het College van Bestuur.
Onze kandidaten werken op alle managementniveaus binnen het onderwijs. Zij zijn zorgvuldig geselecteerd en beschikken over uitgebreide managementervaring. Hierdoor kunnen zij organisatievraagstukken goed overzien en weten snel tot de kern door te dringen.
Van waarnemer tot crisismanager
Kwaliteitsbewaking opdracht
Interim-Managers Onderwijs
Links Management Onderwijs
|